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黑龙江省国资委召开出资企业三项制度改革业务培训会议

为深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，，，，，落实国务院国资委国有企业改革深化提升行动2024年第三次专题推进会议要求，，，，，指导出资企业推动三项制度改革不断走深走实，，，，，10月11日下午，，，，，省国资委组织召开出资企业三项制度改革业务培训会议。。。。。。

会议围绕持续推进三项制度改革，，，，，特别是管理人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出“更广”“更深”进行深入解读。。。。。；；；；；；；嵋榍康鳎，，，，各出资企业要清晰界定“退出”标准，，，，，用好绩效考核结果，，，，，进一步规范退出的情形，，，，，不能用违法违纪、到龄退休、主动离职等替代业绩考核不合格的“退出”。。。。。。要高度重视，，，，，立刻行动，，，，，坚决防止只有制度、没有动作，，，，，确保年底前取得实质性进展。。。。。；；；；；；；嵋槊魅犯母锶挝窳炕勘辍⒐ぷ饕愫屯平废撸，，，，指出企业工作中存在问题和改进方法，，，，，对难点问题进行答疑解惑，，，，，推动企业有的放矢、精准施策，，，，，切实增强改革的针对性和实效性。。。。。。

省国资委考核分配处相关同志、各出资企业部门负责同志及有关人员共100余人在主会场参会，，，，，二三级企业分管领导及有关人员线上参加培训。。。。。。