在“两个一百年”的历史交汇期,,,,,在“十四五”开局起步的关键之年,,,,,开展市县乡领导班子换届,,,,,事关振兴发展大局,,,,,事关开启全面建设现代化新龙江新征程。。。。。唬唬唬唬唬换届风气直接决定换届成败,,,,,直接关系党的形象,,,,,直接检验政治生态建设成效、全面从严治党成果。。。。。各级党委要坚决贯彻习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署,,,,,认真落实中共中央纪委机关、中共中央组织部、国家监察委员会联合印发的《关于严肃换届纪律加强换届风气监督的通知》要求,,,,,深刻汲取湖南衡阳、四川南充、辽宁等地拉票贿选、破坏选举案件教训,,,,,把坚持党的领导贯穿换届工作全过程,,,,,以最坚决的态度、最果断的措施狠刹歪风邪气,,,,,确保唬唬唬唬唬换届风清气正。。。。。
坚持教育在先、警示在先、预防在先,,,,,从换届一开始就把纪律规矩立起来、严起来。。。。。认真组织领导班子、党员干部深入学习换届政策法规和“十严禁”纪律要求,,,,,确保入脑入心、见行见效。。。。。广泛开展谈心谈话,,,,,教育引导领导干部正确对待进退留转,,,,,自觉服从组织安排。。。。。深入开展警示教育,,,,,组织观看《警钟长鸣》专题片,,,,,早敲警钟、早打预防针,,,,,教育引导各级干部时刻紧绷换届纪律这根弦。。。。。领导干部要以身作则,,,,,带头遵守换届纪律,,,,,不说情打招呼,,,,,不干预曾经工作过的地方或部门的人事安排,,,,,以自身正、自身净、自身硬,,,,,带动形成良好的换届风气和环境。。。。。
始终坚持严的主基调,,,,,把换届工作的全过程置于有效监督之下。。。。。组织部门要会同纪检监察机关,,,,,开展换届风气巡回督查和会风会纪现场监督,,,,,对苗头性倾向性问题抓早抓小、及时处理。。。。。要加强分析研判和风险隐患排查,,,,,明确监督的重点地区、关键环节和薄弱部位,,,,,做到有的放矢、精准监督。。。。。要实时监测和了解换届风气状况,,,,,充分利用信访、12380举报平台等,,,,,对反映违反换届纪律问题的举报及时受理、优先办理。。。。。要严格换届人选推荐提名工作和换届政策规定执行情况监督,,,,,把好入口关,,,,,坚持“凡提四必”,,,,,落实廉政意见“双签字”等规定,,,,,坚决防止干部“带病提名”“带病提拔”。。。。。
换届是干部调整的集中期,,,,,也往往是选人用人不正之风的易发多发期。。。。。要始终保持整治不正之风的高压态势,,,,,对违反换届纪律行为“零容忍”,,,,,建立联查联办和快查快结机制,,,,,对拉帮结派、拉票贿选、买官卖官、跑官要官、说情打招呼等违纪行为,,,,,露头就打、一查到底、问责到人、严肃处理,,,,,典型案件予以通报曝光。。。。。要建立失实检举控告澄清工作机制,,,,,对受到不实举报造成不良影响的及时澄清,,,,,对恶意举报和诬告陷害行为严肃处理。。。。。要强化换届监督责任制,,,,,对因履职不力,,,,,导致本地区换届风气不正、纪律松弛涣散、出现非组织活动的,,,,,不仅要追究当事人责任,,,,,还要追究相关党组织和领导干部责任。。。。。
把换届风气监督作为履行全面从严治党主体责任的重要内容,,,,,与换届工作一同谋划、一同部署、一同落实。。。。。党委书记要履行好第一责任人责任,,,,,知责于心、担责于身、履责于行,,,,,敢抓敢管敢碰硬,,,,,坚决维护换届工作的严肃性。。。。。纪检监察机关要全程跟进、铁腕执纪,,,,,坚决维护换届纪律权威。。。。。组织部门要精心组织、周密部署,,,,,协调推进换届风气监督的各项措施落到实处。。。。。人大常委会党组、政府党组、政协党组以及统战部门等有关单位在党委的领导下,,,,,要充分发挥职能作用,,,,,做到齐抓共管、形成合力,,,,,以严的要求、严的标准、严的措施保证换届顺利开展,,,,,使换届过程成为巩固拓展全面从严治党成果的过程,,,,,成为加强党的建设、净化政治生态的过程,,,,,推动形成正气充盈、政治清明的良好局面。。。。。