美高梅

印在党徽里的“算账答卷”

——潞安化工集团漳村矿党委抓实精益化管理侧记

牛小科

思想革命怎么破？？？？？？？？管理革命怎么解？？？？？？？？工作革命怎么干？？？？？？？？今年以来，，，，，潞安化工集团漳村矿党委将党组织的力量融入到精益化管理、算账文化中，，，，，通过全面从严治党推动全面从严治企，，，，，交出了一份印在党徽里的“算账答卷”。。。。。。。

“对标活动”找到提升点

3月的一个早晨，，，，，漳村矿生产经营调度会刚结束，，，，，由矿领导班子成员带领企管、财务、调度、生产、机电等多个部门组成的调研学习观摩团，，，，，向着三元煤业的方向出发了。。。。。。。此行的目的，，，，，就是要和三元煤业进行行业对标，，，，，学习先进管理经验，，，，，发现自身管理不足，，，，，提高经营管理质量。。。。。。。

今年以来，，，，，除了三元煤业，，，，，漳村矿还和潞安化工集团内部的五阳、常村、王庄等兄弟矿井进行对标。。。。。。。人家的工作是怎样开展的，，，，，形成了什么模式，，，，，漳村矿还需要做什么？？？？？？？？

实施精益化管理、推进算账文化以来，，，，，漳村矿党政负责人除了“走出去”和行业标杆对标、和兄弟单位对标，，，，，还进行自我对标——和去年、前年同期相比，，，，，管理进步了没有，，，，，效益提升了没有，，，，，通过“对标活动”，，，，，找到可以提升的“点”，，，，，不断优化管理。。。。。。。

漳村矿党委还通过开展“人人都是经营者，，，，，个个都是效益源”主题活动，，，，，掀起全员算账热潮；；；；；；；；开展“弘扬算账文化，，，，，增强绩效理念”新春进队组活动，，，，，以结对帮扶的形式，，，，，帮助队组找到问题所在；；；；；；；；开展“我为漳村算好账”思想大讨论，，，，，形成“漳村的账，，，，，一起盘，，，，，一起算，，，，，一起理；；；；；；；；漳村的事，，，，，一起想，，，，，一起说，，，，，一起干”的良好算账干事氛围。。。。。。。

“支部项目”把好算账关

在“十四五”开局之年，，，，，漳村矿党政班子将发展重心聚焦到“一切为了转型，，，，，一切服务转型”的主题上，，，，，狠抓“关键少数”，，，，，推出“支部项目”，，，，，把好算账关。。。。。。。

什么是“支部项目”？？？？？？？？据介绍，，，，，这是由党支部发起并参与的，，，，，以党员先锋岗、党员突击队等形式完成的或进行的项目。。。。。。。

综采队党支部按照精益化管理要求，，，，，对标算账文化，，，，，发起了“‘向现场要效益、向工艺要利润’党员先锋行”活动，，，，，组织党员、骨干对放煤工艺工序进行再研究。。。。。。。

漳村矿洗煤厂党支部在“弘扬算账文化，，，，，增强绩效理念”新春进队组活动中，，，，，特别组织党员成立了“技术攻关降成本”小组，，，，，创新“质量指标临界值”管理，，，，，推行分选参数动态调整法，，，，，对“重介分选密度、螺旋截取度、药剂添加量”关键分选参数实行动态调整，，，，，喷吹煤回收率由1月的73.02%提高到了2月的73.61%，，，，，2月仅此一项就增加销售收入170万元。。。。。。。

漳村矿机电队党支部通过错峰用电降成本，，，，，每天节约电费1500余元；；；；；；；；漳村矿生产一支部在运输科内部开展了“党员就是算账能手、党员就是效益带头人”活动，，，，，今年2月，，，，，通过回收、复用、修复轨道卡轨配件，，，，，节省材料费近2万元；；；；；；；；漳村矿开拓二队党支部开展了“党员就是经营者，，，，，党员就是效益源”活动，，，，，通过精细管理材料配件、优化工艺减人提效，，，，，今年2月节约材料使用费2万余元……

为了让每一个系统的党支部都能抓好、抓实、抓准“支部项目”，，，，，漳村矿党政给“支部项目”划红线、定底线，，，，，算清财务账、管理账、生产账、安全账、审计账，，，，，保证资金费用使用合理化、规范化、最优化。。。。。。。

通过实行班中动态检查、特殊环节跟班、安全员把关、队组自查等监管方式对放煤质量进行管控，，，，，今年2月，，，，，该矿共出煤36万吨，，，，，回采率与去年同期相比提高了14%。。。。。。。今年2月，，，，，该矿出煤含矸率与1月相比下降了1.45%，，，，，经折算，，，，，少出矸石6108吨，，，，，按每吨矸石治理费用38元计算，，，，，仅2月就减少矸石治理费用23.2万元。。。。。。。